Tráfico, enlaces entrantes, autoridad y más de smartrecruiters.com

El tráfico del sitio ha declined by 18% year-over-year, con más de 75,251 monthly visits impulsadas principalmente por búsquedas de intención laboral y de contratación, consultas sobre carreras de empresas y contenidos emergentes relacionados con inteligencia artificial y procesos de selección.
La distribución geográfica refleja una presencia internacional en el sector de la contratación, liderada por Norteamérica con Estados Unidos (35.2%), seguida de Asia-Pacífico con India (17.3%) y Europa con Reino Unido (8.5%), lo que evidencia una fuerte demanda en mercados anglófonos y oportunidades para consolidar su alcance global.

The domain smartrecruiters.com was registered on November 20, 2005, through GoDaddy.com, LLC and uses AWS for DNS and security. Con 20 años de antigüedad, smartrecruiters.com refleja una presencia online madura, credibilidad consolidada y una autoridad acumulada que pueden favorecer la confianza y el posicionamiento SEO.

SmartRecruiters presenta un perfil de enlaces de calidad mixta, con una fuente DA 65 (buena) y otra DA 49 (moderada), además de varios enlaces procedentes de publicaciones tecnológicas y medios de negocios como TechCrunch y The Guardian, aunque muchos dominios aparecen en la banda DA baja. Con 21.563.005 backlinks, 33.813 dominios de referencia, una Autoridad de Dominio de 53 y una Autoridad de Página de 64, este volumen y diversidad aportan visibilidad, relevancia temática y una base sólida para el rendimiento orgánico de SmartRecruiters.

En los principales backlinks se observan 4 enlaces dofollow (40%) y 6 nofollow (60%); los dofollow de fuentes con autoridad, especialmente el dominio DA 65 (bueno), pueden transferir valor y reforzar la autoridad SEO de SmartRecruiters, mientras que los nofollow contribuyen principalmente a la visibilidad y a la naturalidad del perfil. La distribución de anchors es 100% branded (10 de 10), con textos como “SmartRecruiters” y “SmartRecruiters.com”, un patrón generalmente natural y saludable que reduce el riesgo de sobreoptimización, aunque limita la variedad de señales semánticas no relacionadas directamente con la marca.

SmartRecruiters muestra una buena autoridad, buen rendimiento de página y confianza sólida, lo que indica un perfil de enlaces de calidad y un posicionamiento competitivo capaz de atraer tráfico orgánico, aunque todavía existe margen para superar a dominios líderes.

El dominio smartrecruiters.com presenta una cartera de palabras clave centrada en la adquisición de talento, la contratación y el acceso a su plataforma, con posiciones orgánicas destacadas y una clara orientación hacia audiencias profesionales y empresariales.
La palabra clave principal «talent acquisition» registra búsquedas diarias en the thousands con un CPC de $5.02, lo que indica alta presencia comercial.
Las otras 4 palabras clave muestran posiciones entre el primer lugar y una fuerte visibilidad, con niveles de competencia baja de entre el 2% y el 33%, lo que revela un posicionamiento sólido ante usuarios interesados en soluciones de reclutamiento, búsquedas de marca y servicios de alto valor.
En conjunto, el dominio demuestra fuerte visibilidad orgánica, una cartera de palabras clave saludable y un rendimiento SEO competitivo, respaldados por volúmenes de búsqueda relevantes y un potencial de monetización especialmente elevado en términos como «smartrecruiters usa».

smartrecruiters.com se apoya en un stack frontend moderno compuesto por React, jQuery, Bootstrap.js y Webpack, que facilita interfaces interactivas, componentes reutilizables, una experiencia de desarrollo eficiente y la generación optimizada de recursos para mejorar el rendimiento. Su infraestructura integra Amazon, nginx, Amazon CloudFront y Cloudflare CDN, combinando alojamiento en AWS, un servidor HTTP eficiente y una red de distribución con escalabilidad, fiabilidad y distribución global.

En la capa de seguridad y DNS utiliza Cloudflare SSL, HSTS, DNSSEC y DataDome para reforzar las conexiones HTTPS, autenticar el DNS, bloquear tráfico automatizado y ofrecer protección frente a amenazas y cargas rápidas en distintas regiones. Además, Google Analytics, Google Tag Manager, Hubspot y Hotjar aportan capacidades de análisis, gestión flexible de etiquetas, automatización de marketing, mapas de calor y recopilación de feedback para optimizar el desarrollo, la supervisión y la experiencia de usuario.

smartrecruiters.com compite en el espacio de software de contratación y tecnología para recursos humanos frente a actores establecidos como greenhouse.com y dice.com, además de competidores de menor escala como dspjobhub.com e ismartrecruit.com. Con 75.251 visitas orgánicas, smartrecruiters.com mantiene una presencia sólida, aunque por debajo de dice.com (487.560) y greenhouse.com (81.385), y su crecimiento parece apoyarse en una propuesta centrada específicamente en la gestión del reclutamiento y la conexión entre empresas y talento.

El Domain Authority score de 53 de smartrecruiters.com está igualado con todos los competidores analizados en la industria de tecnología de contratación, por lo que su autoridad relativa es competitiva aunque no diferenciada; sus 21.563.005 backlinks también superan ligeramente los 20.569.020 registrados para los demás dominios de la tabla. Su orientación a usuarios que buscan optimizar procesos de contratación, junto con capacidades de gestión integral del reclutamiento y conexión eficiente entre candidatos y empleadores, le ha proporcionado visibilidad orgánica y una penetración de mercado sólida frente a los sitios de menor tráfico.